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GDK / CDS

Formations dans le domaine de la santé

Au cours de la dernière décennie, les formations dans le domaine de la santé ont été transférées dans la sphère de compétence de la Confédération. Les formations existantes ont fait l’objet d’un repositionnement et de nouvelles formations ont vu le jour aux différents niveaux, de la formation professionnelle initiale aux hautes écoles spécialisées. Le développement de la formation professionnelle dans le domaine de la santé est une tâche conjointe de la Confédération, des départements cantonaux de la formation et de l’organisation du monde du travail OdASanté. La CDS apporte le point de vue de la prise en charge via sa représentation dans le Comité de l'OdASanté. 

Masterplan «Formation aux professions des soins»

Davantage de diplômes dans les professions des soins: c'est une condition impérative pour continuer à couvrir les besoins dans le domaine de la santé en Suisse.  Afin que les besoins croissants dans les soins puissent être couverts par du personnel indigène, il faut créer nettement plus de places de formation et proposer des profils professionnels attrayants et orientés vers les besoins du marché du travail. C'était précisément l’objectif visé par le masterplan Formation aux professions des soins  qui devait permettre, entre 2010 et 2015, de coordonner et de concrétiser les mesures requises sur la base du partenariat de la formation professionnelle.

Monitorage du personnel de santé et prévisions sur les besoins en matière de relève

Le rapport de la CDS et de l'OdASanté sur les besoins en effectifs dans les professions de la santé non universitaires (2009) sert de base à la planification de la prise en charge et au pilotage de la formation conformément aux besoins par les autorités cantonales. Le rapport ne présente pas seulement les effectifs actuels, mais fait également des prévisions sur les besoins annuels de relève et expose les mesures requises aux différents niveaux. Le Rapport sur les besoins en effectifs est actualisé pour septembre 2016. En collaboration avec l'Obsan, des indications à jour sur les effectifs, le solde migratoire et les diplômes de fin d'études doivent être fournies. Le rapport inclura en outre de nouveaux calculs de la relève annuelle nécessaire et émettra des recommandations aux différents niveaux de pilotage et d'action. Les travaux sont soutenus par un groupe d'accompagnement.

•    Rapport national sur les besoins en effectifs dans les professions de santé 2009
•    Ebauche de projet actualisation du Rapport sur les besoins en effectifs 2016
•    Rapport de monitorage sur le personnel de soins (mars 2014)
•    Aperçu des bases de données dans les profssions de santé non universitaires – en allemand (novembre 2012) (Rapport seulement en allemand)

Coûts standard nets de la formation pratique

Une part substantielle de la formation aux professions de la santé a lieu dans les institutions.  Différentes études sur le rapport coût/bénéfice de la formation pratique (places d'apprentissage, stages) ont montré que la formation en institution dans le domaine de la santé couvre rarement ses coûts. Les coûts générés varient en fonction du domaine de soins ainsi qu'en fonction du niveau de formation et de la profession.

Sur la base des résultats d’un modèle de calcul, le Comité directeur de la CDS a adopté, en juin 2015, des recommandations concernant les coûts standard nets des prestations de formation pratique. Cette décision doit renforcer la conscience des coûts de l'activité de formation. La connaissance du montant des coûts standard nets constitue de plus la base de la création d'éventuels mécanismes de compensation pour les coûts de la formation. Le Comité directeur a simultanément confirmé le principe selon lequel tous les établissements doivent être tenus de former le personnel de santé dans le cadre de leurs possibilités.

Liens

Rapports et analyses de l'Obsan sur le personnel soignant

Contact

Annette Grünig
Conférence suisse des directrices et directeurs cantonaux de la santé (CDS)
Maison des cantons
Speichergasse 6
Case postale
CH-3001 Berne

Tel. +41 (0)31 356 20 34
Fax. +41 (0)31 356 20 30